Plazo máximo para el pago de utilidades 2025: Si no te abonan tu derecho, conoce cómo denunciar

En el Perú, el plazo máximo para el pago de utilidades 2025 es un tema de gran interés para los trabajadores. Este beneficio les permite participar en las ganancias de la empresa donde laboran. A continuación, se detallan aspectos clave sobre este derecho laboral y los pasos a seguir en caso de incumplimiento.

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¿Qué son las utilidades y quiénes tienen derecho a recibirlas?

Las utilidades son una parte de las ganancias netas de una empresa que se distribuyen entre sus trabajadores. Este derecho está reconocido en el artículo 29 de la Constitución Política del Perú y se aplica a:

• Trabajadores en planilla: Aquellos que tienen un contrato laboral formal con la empresa.

• Empresas con más de 20 trabajadores: Se exceptúan microempresas y ciertas entidades específicas.

¿Cómo se calcula el monto de las utilidades?

El cálculo de las utilidades se basa en dos componentes principales:

1. 50% por días laborados: Se distribuye en función de los días que el trabajador ha laborado durante el año.

2. 50% por remuneración percibida: Se reparte según el salario que el trabajador ha recibido.

Además, el porcentaje de reparto varía según el sector empresarial:

• Empresas pesqueras, de telecomunicaciones e industriales: 10%

• Empresas mineras: 8%

• Empresas de comercio y restaurantes: 8%

• Otras actividades: 5%

El límite máximo del pago de utilidades es de 18 remuneraciones mensuales por trabajador.

¿Cuál es el plazo máximo para el pago de utilidades en 2025?

El plazo máximo para el pago de utilidades 2025 es de 30 días contados desde la presentación de la declaración jurada anual del Impuesto a la Renta por parte de la empresa. Es importante que los empleadores cumplan con este plazo para evitar sanciones.

¿Qué sanciones existen por el incumplimiento en el pago de utilidades?

El incumplimiento en el pago de utilidades puede resultar en sanciones económicas para la empresa. Las multas oscilan entre 1,57 UIT y 26,12 UIT, dependiendo de la cantidad de trabajadores afectados.

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¿Cómo denunciar el incumplimiento en el pago de utilidades?

Si una empresa no abona las utilidades dentro del plazo establecido, los trabajadores pueden presentar una denuncia ante la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil). El proceso incluye:

Presentación de la denuncia: A través de la plataforma virtual de Sunafil o en sus oficinas.

Recomendaciones para los trabajadores

• Mantener registros: Conservar documentos que acrediten la relación laboral y los pagos recibidos.

• Informarse: Conocer los derechos laborales y estar al tanto de las fechas límite para el pago de utilidades.

• Actuar oportunamente: En caso de irregularidades, presentar la denuncia dentro del plazo establecido para garantizar la protección de los derechos laborales.