Con la publicación de la norma en el diario El Peruano, ninguna entidad del Estado podrá contratar personal a través del régimen especial de contratación.

El Congreso ya promulgó la ley que establece la eliminación progresiva del régimen de Contratación Administrativa de Servicios (CAS) en el sector público, luego de que la semana pasada el Pleno la aprobara por insistencia tras haber sido observada por el Poder Ejecutivo.

La ley Nº 31131, publicada en el Diario Oficial El Peruano, establece disposiciones para erradicar la discriminación en los regímenes laborales.

De esta manera, todo el personal que se encuentre laborando en el referido régimen pasará a formar parte de los regímenes laborales regulados por los Decretos Legislativos 276 y 728.

Para pasar a dichos regímenes, los trabajadores que se encuentren actualmente bajo el CAS deberán acreditar cumplir las siguientes condiciones: realizar labores de carácter permanente al momento de la entrada en vigencia de la presente ley.

Además, tener contrato administrativo de servicios (CAS) por dos (2) años de modo continuo o tres (3) años de modo discontinuo. Estos plazos se computan a partir de la fecha de la publicación de la presente ley.

Asimismo, haber ingresado a la institución mediante concurso público, en su defecto haber tenido la condición de servicios no personales y posterior contrato administrativo de servicios.

Inconstitucional

De acuerdo con el abogado laboralista Ricardo Herrera, esta ley contraviene el artículo 79 de la Constitución que establece que el Congreso no tiene iniciativa que pueda generar gasto público, salvo para su propio presupuesto.

“Es una ley que vulnera la meritocracia y genera mayor gasto público, cerca de S/4.244 millones al año, un 25% de incremento de costos laborales para el Estado”, dijo el experto a Andina.
Herrera también comentó que es importante revisar la postura del TC sobre leyes similares.

Por. Redacción El Tiempo / Agencias.