¿Qué ocurre si no se completan 20 años de aportes en la ONP?

Los afiliados a la Oficina de Normalización Previsional (ONP) que no lograron completar los 20 años de aportes requeridos por el Decreto Ley N.º 19990 aún tienen la posibilidad de acceder a una pensión mediante el régimen de jubilación proporcional. Esta medida representa una alternativa clave para miles de trabajadores que, pese a haber contribuido al Sistema Nacional de Pensiones (SNP), no alcanzaron el mínimo exigido para recibir la pensión completa de S/600.

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El sistema de jubilación proporcional, implementado con el objetivo de ofrecer una pensión básica a quienes no alcanzaron los requisitos tradicionales, se distribuye en 12 pagos anuales y se adapta al número total de años de aportes acreditados por el afiliado.

¿Qué sucede si no se llega a los 20 años de aportes en la ONP?

Quienes no alcanzan los 20 años de contribución tienen la posibilidad de acceder a una pensión menor, ajustada según el total de años cotizados. Desde 2025, los montos han sido actualizados, ofreciendo un pequeño alivio económico para los jubilados en esta condición. El esquema se divide de la siguiente manera:

• Entre 10 y menos de 15 años de aportes: el beneficiario recibirá una pensión mensual de S/300.
• Entre 15 y menos de 20 años de aportes: el monto asignado será de S/400 mensuales.
• Estos pagos están sujetos a los lineamientos del Decreto Legislativo N.º 31301, norma que amplió el acceso a la pensión proporcional y formalizó su implementación dentro del SNP.

Requisitos para acceder a la jubilación proporcional

El principal requisito para acogerse a este beneficio es tener 65 años de edad cumplidos, sin excepción. Además, el afiliado debe haber aportado al menos 10 años al sistema de pensiones. La verificación de los años de contribución se realiza a través de los registros de la ONP y puede requerir el apoyo de documentación adicional por parte del afiliado si existen periodos no registrados correctamente.

¿Cómo solicitar esta pensión?

Los trámites pueden iniciarse de forma presencial en las oficinas de la ONP o a través de su plataforma digital. El procedimiento es gratuito y consta de los siguientes pasos:

• Verificación de aportes: revisar en línea el historial de contribuciones o solicitarlo directamente en una oficina de la ONP.
• Cumplimiento de edad: acreditar que se ha alcanzado la edad mínima de jubilación (65 años).
• Presentación de la solicitud: completar el formulario de pensión proporcional y adjuntar los documentos requeridos, como copia del DNI y constancia de aportes.
• Evaluación del caso: la ONP revisará la solicitud y comunicará el resultado en un plazo determinado.

¿Cuál es la diferencia con la pensión regular?

La pensión regular del Decreto Ley N.º 19990 exige 20 años mínimos de aportes y garantiza una pensión base de S/600 mensuales, con posibilidad de incrementos por carga familiar o años adicionales. En cambio, la pensión proporcional fue diseñada como un mecanismo de inclusión para aquellas personas que, por razones laborales o personales, no lograron completar ese tiempo de contribución.

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¿Qué otras opciones existen para los afiliados?

En algunos casos, los afiliados pueden solicitar la devolución de aportes si no alcanzan ni siquiera los 10 años requeridos para acceder a la pensión proporcional. Además, existe la opción de presentar documentación complementaria para el reconocimiento de aportes no registrados, lo cual podría modificar el estatus del solicitante y mejorar su pensión final.