En medio del debate legislativo sobre los nuevos proyectos de ley que proponen el retiro del 100% de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), el Ministro de Economía y Finanzas, José Arista, ha expresado su postura firme en contra de estas iniciativas. El funcionario se mostró preocupado por los efectos que estos retiros podrían tener sobre la estabilidad financiera de los trabajadores a largo plazo. A continuación, te ofrecemos un análisis detallado de la situación.
PUEDES LEER ► Ciudadanos atacan a Makanaky en Lima luego de amenazas contra Speed y Zeein
¿Qué propone el Congreso sobre los nuevos retiros de CTS?
Recientemente, varios congresistas han presentado 9 proyectos de ley en el Congreso del Perú, todos con un objetivo en común: permitir el retiro total de los fondos de la CTS por parte de los trabajadores. Esta propuesta ha generado un amplio debate en la sociedad, con opiniones divididas sobre sus beneficios y consecuencias.
El Ministro José Arista se refirió a esta situación durante su intervención en el programa Economía Para Todos de RPP, donde explicó que el retiro de la CTS podría ser atractivo en el corto plazo para los trabajadores, pero podría traer consecuencias negativas en el futuro.
¿Por qué el ministro José Arista está en contra de los nuevos retiros de CTS?
José Arista expresó su preocupación por el impacto que podría tener esta medida sobre los recursos que los trabajadores necesitan en el futuro, especialmente en caso de desempleo. La CTS es un fondo que tiene como propósito proteger a los trabajadores ante situaciones imprevistas, como la pérdida de empleo. Según el Ministro, «si se consume ahora, ya no se tendrá cuando se necesite». Esta es una de las razones principales por las cuales Arista considera que los nuevos retiros de CTS no beneficiarían a largo plazo.
«Hay congresistas que están ahí tratando de ser creativos con estos retiros, pero eso no significa que la relación entre el ministerio y las comisiones sea mala», comentó Arista. Sin embargo, el Ministro fue claro al señalar que no está seguro de a quién benefician estas propuestas, dado que la CTS es una herramienta importante de ahorro para los trabajadores, especialmente en tiempos de crisis económica.
El impacto de los retiros de CTS sobre la estabilidad económica
El Ministro Arista también destacó el riesgo que representan estos retiros para la estabilidad económica del país. La CTS no solo es un fondo personal para los trabajadores, sino que también tiene un impacto en la economía a nivel macro. Al permitir retiros masivos de estos fondos, se podría afectar la liquidez de las empresas y generar una desaceleración económica, ya que los fondos que los trabajadores tienen acumulados en sus cuentas de CTS podrían usarse para consumo inmediato en lugar de ser ahorrados para situaciones futuras.
Además, Arista advirtió que, si bien estas medidas pueden proporcionar un alivio momentáneo para los trabajadores, a largo plazo, podría haber consecuencias negativas. El funcionario recalcó que si los trabajadores retiran toda su CTS, podrían enfrentarse a problemas financieros cuando más lo necesiten, como en caso de un despido o pérdida de empleo. En este sentido, el Ministro afirmó que el retiro total de la CTS no es la solución para los problemas económicos inmediatos de los trabajadores.
¿Cuáles son las consecuencias de retirar el 100% de la CTS?
Retirar el 100% de la CTS puede parecer una solución atractiva para algunos trabajadores que atraviesan dificultades económicas, pero tiene varias implicaciones negativas. A continuación, te detallamos las principales consecuencias de esta medida:
- Pérdida de un fondo de emergencia: La CTS es un fondo que está destinado a proteger a los trabajadores en caso de desempleo. Si se retira todo el dinero, los trabajadores no tendrán acceso a estos recursos cuando enfrenten una situación de desempleo.
- Afectación de la estabilidad económica: Si un número significativo de trabajadores retira su CTS, esto podría generar un desequilibrio en la economía, afectando la liquidez de las empresas y provocando una desaceleración económica.
- Desprotección a largo plazo: Aunque los trabajadores puedan ver un beneficio inmediato al retirar su CTS, esta decisión podría dejarlos sin una red de seguridad económica en el futuro, cuando más lo necesiten.
- Riesgo para los trabajadores informales: La medida también podría afectar negativamente a los trabajadores informales que no cuentan con una red de seguridad social adecuada. Estos trabajadores podrían quedar aún más vulnerables si deciden retirar sus fondos de la CTS.











